《经济管理》案例研究征稿启事
经济管理杂志社 2021-04-13
《经济管理》案例研究征稿启事
2021年3月24日，中国专业学位案例建设专家咨询委员会倡议成立了“中国案例研究期刊联盟”，该联盟致力于推动中国学者开展具有中国特色、中国风格、中国气派的案例研究，助力我国管理研究的实践对话与实践应用，大力提升我国的管理科学化水平。随着时代发展和技术的日新月异，管理实践中的新问题、新现象、新范式层出不穷，当代管理学者有机遇、更有责任深入挖掘、深刻总结这些反映新问题、新现象的典型案例，进行学理剖析和学术分析，揭示新时代新管理的内在规律和内在机理，为实践者提供启迪和参考。
本刊作为联盟成员，积极响应联盟倡议，将进一步加大对案例研究的征稿力度，与业界同仁、广大学者携手并进，推动我国管理学案例研究的繁荣与创新。
本刊案例征文重点关注反映以下内容的典型案例：
1. 重大科技项目攻关的组织与管理
2. 行业管理与集群治理
3. 混合所有制改革的成功经验
4. 中国企业成长为世界一流企业的成功经验
5. 数字经济与企业战略变革
6. 数字经济与组织创新
7. 关键核心技术创新的突破路径与组织管理
8. VUCA时代的商业模式创新
9. 国货品质升级与自主品牌成长
案例选题范围不局限于以上九个方面，在管理学领域内，本刊一贯欢迎符合学术规范的高质量研究案例。请作者在本刊投稿系统标题栏标注“案例专题投稿”。
《经济管理》2021年度专题征文
（官网信息）
发布时间：2020-12-15
2021年是中国共产党成立100周年，也是我国经济社会发展“十四五”的开局之年。为庆祝建党100周年，同时推动学术界深入学习、领会、贯彻十九届五中全会精神，本刊在管理学领域征集以下重大选题，作者可根据研究内容自拟题目：
1.百年来党在革命、建设、改革历程中的领导与管理实践探索及理论创新
2.百年视域下东方管理学的发展与创新
3.国资国企改革与加快打造世界一流企业（与国资委宣传局联合征文）
4.新发展格局下的企业战略选择与经营管理创新
5.新经济社会背景下的劳动就业与企业发展
6.数字经济与管理理论创新
7.新型举国体制与关键核心技术突破
8.新形势下产业链供应链安全与管理问题
9.中国特色社会主义市场经济体制研究
10.乡村振兴与巩固脱贫攻坚成果
请作者通过我刊网上投稿系统投稿，并在投稿标题处括号标注“建党100周年征文”；本刊将组织专家对征文进行集中评审，符合要求的，优先安排发表，全年发表相关文章数量不少于6篇。
《经济管理》编辑部
2020年12月8日《经济管理》投稿指南（2018年第1期起修订使用）（官网信息）
一、投稿作者承诺
1.投向《经济管理》的论文必须是署名作者独立研究完成的，且充分尊重他人的知识产权，没有抄袭和引用过量等学术不端行为，恪守学术道德，对自己、所在单位和学术刊物的声誉负责。因抄袭等原因引发知识产权纠纷，作者将负全责，编辑部保留追究作者责任的权利。对于一稿多投的作者，列入“投稿作者不道德行为名单”。
2.所投稿件的相关内容未曾以各种文字、语种在国内外公开发表过；同时，不将本篇论文的核心观点和主要内容（超过1000字）先于《经济管理》发表于其他公开出版物（包括学术期刊、报纸理论版、专著、论文集、学术网站等）。
3.在审稿过程中，可能会向作者索取论文所用的研究数据，作者出于合理原因无法提供研究数据时，应详细说明获取这些数据的途径。论文刊发后，还会向作者索取与论文相关的原始数据，用于增强出版和在线发布。
4.论文一经正式发表，中英文数字出版权均归本刊编辑部所有。为了扩大学术影响，本刊已许可国家哲学社会科学学术期刊数据库、中国学术期刊（光盘版）电子杂志社在中国知网及其系列数据库产品中以数字化方式复制、汇编、发行、网络传播本刊全文（中文版和英文版）。
作者向本刊提交论文发表的行为即视为同意本刊上述声明。
二、投稿须知
1.为了杜绝抄袭和引用过量等学术不端行为，请作者自行通过“社科期刊学术不端文献检测系统”检查重复率（控制在5%以内，包括引用作者自己已发表论文的内容），不符合规定的不予发表。
2.2.随着刊物水平的不断提升，为保证论文的质量，论文的字数控制在1.6万～1.9万字之间，不符合该标准的论文将不能进入论文审稿流程。
3.投稿文章不需要做匿名处理，作者简介须包含所有作者的信息。作者承诺不以任何理由、任何形式更换和增减作者，并保证电子版上的作者信息与邮寄的纸质稿件完全一致。
4.《经济管理》（月刊）是一份具有全国影响的刊物，优秀论文相对集中，考虑到学术共同体的平衡性，同一单位同期刊发最多不超过两篇论文。特别优秀的忠实作者，一年之内可以刊发两篇论文（含独著和合著）
5.《经济管理》（月刊）采用双向匿名评审。双向匿名评审通过是刊发的必要先决条件和最重要依据，但不是唯一依据，因此，不是盲审通过就能刊出。
6.根据《中国社会科学院学术期刊编校质量管理办法》（社科[2013]研字126号），为了进一步提高论文的表达质量，在写作完成后重点检查以下七个方面的错误是否存在，以降低差错率：（1）常识性、知识性错误；（2）基本概念错误；（3）前后内容逻辑存在明显错误；（4）文章标题有明显错误；（5）正文图表错误；（6）参考文献错误；（7）正文中引用错误。
7.本刊是中国高端的管理学学术期刊之一，刊风独具、特色突出。为了使其文脉得到更好传承，建议您在学术研究中适当参阅、引用本刊的优秀论文，与您的研究成果交相辉映、相得益彰。谢谢您的理解支持！
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